CODE OF CONDUCT - LAURSEN GRAFISK

Code of Conduct for

Laursen Grafisk

Det er Laursen Grafisk A/S intension gennem samarbejdet med vores kunder, leverandører og medarbejdere at opnå den højest mulige fødevaresikkerhed og kvalitetsstandard for vores serviceydelse, produkter og miljø. Dette vil vi gøre ved at:

sætte udvikling af nye ideer, produkter og processer i centrum
give vores medarbejdere mulighed for faglig og personlig udvikling og opfordre til og arbejde for et samarbejde, der bygger på åbenhed, ærlighed og gensidig respekt
sætte sikkerhed for den enkelte og for miljøet højt
være i tæt dialog med vores kunder og leverandører
Sætte bæredygtighed højt på dagsordenen

For at understøtte arbejdet med ovennævnte vil Laursen Grafisk A/S:

opretholde en fødevaresikkerhedscertificering efter retningslinjerne for FSSC 22000
opretholde en kvalitetscertificering efter ISO 9001 og ISO 14001 med henblik på styring og udvikling af en optimal kvalitets- og miljøprofil for vores kunder, produktion og produkter
kommunikere åbent om virksomhedens forhold for miljø, kvalitet og fødevaresikkerhed og synliggøre politikker udadtil
ved nye investeringer vurderer at forebygge miljøbelastninger forårsaget af alle nye eller ændrede aktiviteter
overholde alle gældende relevante lovkrav og øvrige bindende forpligtigelser
beskytte miljøet og forebygge forurening ved løbende at reducere miljøbelastningen og periodisk opstille kvalitets- og miljømål for den fremtidige indsats samt registrere og dokumentere, at disse indfries.
opretholdelse af FSC-certificering
udarbejde og opretholde certificering til klimaberegningssystemet ClimateCalc
imødekomme krav til klima, kvalitet og fødevaresikkerhed fra vores interessenter

Tønder den 01.02.2024

Laursen Grafisk A/S

Code of Conduct for

Leverandører

Introduktion til Laursen Grafisk A/S

Laursen Grafisk A/S har domicil på Håndværkervej 6 i Tønder/DK. Vores haller på 5000 m3 med moderne lokaler er indrettet præcist som vi ønsker det; moderne faciliteter i vores administration og produktion lever godt op til vores produktion af emballager og display, både på non-food og fødevareemballage-området.

Med 35 medarbejdere og 16 trykværker der arbejder på 3 holdskift året rundt på lokationen, er Laursen Grafisk A/S i dag en af Danmarks største af sin slags.

Vores overordnede principper

Vi har tiltrådt det grafiske CSR- kodeks efter UN Global Compact (UNGC) og har forpligtet os til at følge de 10 principper, som udgør grundlaget for UNGC. Disse principper afspejles i dette adfærdskodeks.

Denne Code of Conduct for leverandører (“Code”) opsummerer de krav, som vi som minimum stiller. Uanset indholdet af dette dokument forventer vi, at vores leverandører:

udøver sund dømmekraft og søger vejledning i tvivlsspørgsmål.
overholder gældende nationale og internationale love og regler
overholder denne Code
implementerer politikker, procedurer mv. som sikrer overholdelse af denne Code.

I en eventuel situation med manglende overholdelse af denne Code, vil vi stille krav om at leverandøren retter op på dette, og på sigt muligvis afslutte samarbejdet.

Hvem er omfattet af denne Code

Denne Code omfatter vores leverandører i form af virksomheder (og deres medarbejdere) eller enkeltpersoner, der som underleverandører arbejder for eller med os, eller som leverer varer eller tjenesteydelser til os.

Vores Code for klima og miljø

En oplistning af de konkrete krav og forventninger til leverandører.

Tema	Krav og forventninger til leverandører
Miljø og klima	Vi forventer, at vores leverandører identificerer og håndterer miljøpåvirkninger fra deres virksomhed. De skal minimere udledningen af drivhusgasser og fremme miljømæssig ansvarlighed, effektiv affaldshåndtering og en hensigtsmæssig brug af naturressourcer.
Biodiversitet	Vi forventer, at vores leverandører engagerer sig i at fremme biodiversitet. Det kan fx være ved at bevare eller sørge for plads til træer, planter mv og reducere affald. Det kan også være ved at bygninger og møbler er af økologiske, naturlige, holdbare, og som kan genbruges.

Vores Code for socialt ansvar

Tema	Krav og forventninger til leverandører
Diskrimination	Vores leverandører må ikke udøve diskrimination. Dette omfatter forskelsbehandling på grundlag af race, etnicitet, farve, alder, køn, seksuel orientering, politisk overbevisning, national oprindelse, religion, handicap, eller andre karakteristika, der ikke vedrører den pågældende persons kvalifikationer eller de krav, der følger med jobbet.
Arbejdsforhold	Leverandører skal fastsætte arbejdstid, løn (inkl. minimumsløn) og overarbejdsbetaling i overensstemmelse med love og regler i land, som de driver virksomhed i.
Ret til organisering	Vi forventer, at vores leverandører tillader deres ansatte frit at organisere sig samt være medlem af faglige organisationer.
Inklusion	Leverandører skal sikre et arbejdsmiljø, der er fri for grov, voldelig, truende, sexchikane, mobning og anden nedbrydende adfærd.
Børnearbejde	Leverandører må ikke gøre brug af børnearbejde og skal opfylde lovkrav til alder, som gælder i de lande, som de driver virksomhed i.
Slaveri	Leverandører må ikke deltage i, eller støtte menneskehandel eller moderne slaveri, herunder tvangsarbejde, og gældsslaveri.
Menneskerettigheder	Leverandører skal sikre et arbejdsmiljø, der respekterer internationalt erklærede menneskerettigheder. Leverandører skal søge at minimere og håndtere hændelser og ulykker på arbejdspladsen samt stille nødvendigt sikkerheds- og beskyttelsesudstyr til rådighed.

Vores Code for ansvarlig ledelse

Tema	Krav og forventninger til leverandører
Unfair konkurrence	Leverandører skal afstå fra enhver form for unfair konkurrence i henhold til gældende konkurrencelovgivning, såvel alene som sammen med andre virksomheder eller enkeltpersoner. med enhver relation til os.
Korruption og bestikkelse	Leverandører må ikke give, tage imod eller være involveret i korruption eller bestikkelse, når de arbejder for eller sammen med os.
Økonomisk kriminalitet	Leverandører må ikke indgå i ordninger, der giver anledning til, at vi bliver direkte eller indirekte involveret i økonomisk kriminalitet, herunder hvidvask, terrorisme, skatteunddragelse mv.
Sanktioner	Leverandører skal overholde gældende love og regler vedrørende økonomiske sanktioner og eksport-reguleringer.

Code of Conduct for

Laursen Grafisk

Code of Conduct for

Leverandører

Vi sidder klar til at få en snak om netop dine projekter

LAURSEN GRAFISK as